Je suis contre le dumping salarial!
Aujourd’hui dans la construction – demain dans toutes les branches
Les ouvriers de la construction accomplissent un travail pénible. Tous les jours, par tous les temps, pressés par les délais et exposés aux dangers, ils construisent inlassablement les bâtiments et les infrastructures de notre pays. Il est dès lors essentiel que leurs conditions de travail soient protégées. Et pourtant, la Société suisse des entrepreneurs (SSE) a résilié unilatéralement la Convention nationale du secteur principal de la construction (CN).
Un vide conventionnel dans la construction entraînerait de graves conséquences:
- Les ouvriers concernés ne bénéficent plus de conditions de travail minimales contraignantes et, de ce fait, ne sont plus protégés contre le dumping salarial et social: la semaine supplémentaire de vacances, le 13e salaire, les salaires minimaux, l’assurance perte de gain en cas de maladie et la protection contre le licenciement en cas d’accident ou de maladie ne sont plus garantis.
- La dégradation des conditions de travail peut s’étendre bien au-delà de la construction, car de nombreuses branches du second œuvre reprennent les dispositions de la CN.
- Par ailleurs, une ouverture régulée du marché du travail suisse à l’Europe est compromise, car sans protection contre le dumping salarial, il n'est plus guère possible de réunir une majorité en faveur de la libre circulation des personnes.
- La résiliation de la convention nationale constitue une grave menace pour tous les travailleurs et travailleuses de notre pays. Si le dumping salarial et social s’amplifie dans la construction, les conventions collectives et autres acquis sociaux seront bientôt partout remis en question.
Alors que les bénéfices des entreprises et les salaires de leurs dirigeants ne cessent d’enfler, la résiliation de la CN entraînerait pour les travailleurs une dégradation des conditions de travail. Nous nous y opposons fermement.
